Akademik Veri Yönetim Sistemi
Turkish Studies , cilt.14, sa.6, ss.3083-3103, 2019 (TRDizin)
Bu çalışma ile tekstil ve hazır giyim sektörlerinde çalışan genç yetişkin kadın işçilerin çalışma sebeplerinin neler olduğu, aile ve çalışma yaşamları arasındaki etkileşimin kendilerini ne yönde etkilediğini ortaya koymak amaçlanmıştır. Araştırmada nitel araştırma yöntemi kullanılmıştır. İstanbul’un çeşitli ilçelerinde ve Bursa’nın İnegöl ilçesinde toplam 18 genç yetişkin kadın işçi ile yarı yapılandırılmış görüşme formu kullanılarak derinlemesine mülakatlar gerçekleştirilmiştir. Çalışma sonucunda genç yetişkin kadın işçilerin tekstil ile hazır giyim sektöründe çalışma sebeplerinin daha çok ekonomik gereksinim, sosyal çevre etkisi, eğitim hayatı ile ilişki, yaşanılan bölge ve sosyalleşme ihtiyacı gibi faktörlerin etkili olduğu görülmüş; ayrıca katılımcıların aile ilişkilerinin değerlendirilmesine, aile ve iş yaşamları arasındaki etkileşime, iş yaşamının aile içi rol ve sorumluluklar üzerindeki etkisine dair verilere ulaşılmıştır. Araştırmaya katılan genç yetişkin kadın işçilerinin büyük bölümünün ailesinin ekonomik ihtiyaçlarını karşılamak için çalıştıkları ve aileleri tarafından ikincil emek olarak görüldükleri tespit edilmiştir. Katılımcılar, tekstil ve giyim sektörünün niteliksiz ve eğitimsiz iş gücü talebini karşılamaktadırlar. Özellikle hızlı ve kolay iş bulabilmeleri bu sektörleri tercih etmelerinde etkilidir. Zor ve ağır çalışma koşullarına sahip atölyelerde çalışan katılımcıların aileleriyle kaliteli zaman geçirme ve sosyal ihtiyaçlarını karşılama noktasında ciddi sorunlar yaşadığı tespit edilmiştir.
adult female workers employed in textile and ready-made
garments sectors and how the interaction between family and working
life affects them. Qualitative research method was used in the study. Indepth interviews were conducted with a total of 18 young adult female
workers in various districts of Istanbul and Bursa's İnegöl districts
using a semi-structured interview form. As a result of the study, it was
concluded that the reasons of working in textile and ready-made
garments sectors of young adult female workers are mostly factors such
as economic necessity, social environment effect, relationship with
education life, need of region and socialization. In addition, data on the
evaluation of the family relations of the participants, the interaction
between family and working life, and the effect of working life on the
roles and responsibilities of the family were obtained. It was found that
the majority of young adult female workers who participated in the
study worked to meet the economic needs of their family and were seen
as secondary labor. Participants meet the unqualified and untrained
labor demand of the textile and ready-made garments sectors. Their
ability to find jobs quickly and easily is especially effective in choosing
these sectors. Participants working in workshops with difficult working
conditions were found to have serious problems in spending quality
time with their families and meeting their social needs.